文章来源:禾点点(全媒体新闻中心记者 吴振宇 冯路)
面对疫情影响下国内外严峻复杂的新形势,嘉兴市广大企业、经济发展平台、产业集聚区域等,勇于尝试新路,突出重围,开好新局。在逆境中拼搏,于危机中成长,其中迸发出的是嘉兴企业家创新拼搏的禾商精神,是嘉兴这座城市勇猛精进的新时代人文精神。系列报道《危中寻“嘉”计》,今天我们走进浙江荣晟环保纸业股份有限公司,看这家全国造纸百强企业,如何内外双重发力,在疫情中“杀出一条血路”,在危机中微笑成长。
智能制造,再添发展新引擎。
走进荣晟环保的造纸生产车间,只见一台台机械有序运转,却鲜少见到工人的身影。这里刚刚完成绿色节能升级改造,包括纸机生产线、纸机烘干部出口废气处理、中水回用系统,在提升产能的同时可有效降低能源消耗和污染物排放。

作为传统的造纸企业,荣晟一直在绿色制造和智能制造上积极探索。距离车间不远处的空地上,挖掘机正在平整土地,这里即将建设一幢科创研发中心,以技术创新撬动更高质量发展。此外,公司的造纸升级改造项目继续加快实施,年产3亿平方新型智能包装建设项目也在有序推进中。
公司董事长冯荣华表示,这三个项目的实施,也将助力荣晟进一步加大研发投入,在生产和效益上带来新突破,提升公司在整个行业中的核心竞争力。

一次“瘦身”,全员赋能。
“作为传统行业,如何来‘杀出一条血路’,我认为企业经营核心就是经营人,更关键的是经营人才。”面对突如其来的严峻挑战,冯荣华反复强调心态的重要性。为此,荣晟专门召开干部职工大会统一思想,不仅形成了“不停机、不限产、不放假”的共识,而且作出了“员工不减薪、干部拿底薪”的决定。企业干部“瘦身”30%,主动走进管理前线,深入班组,带领团队强练内功,提速增产,降本增效。
吴士超原来是公司造纸事业一部的主管,在这次“瘦身”中下沉到班组,参与一线管理。每天12个小时的工作时间,对吴士超来说十分充实。“实干出真知,利用这次机会,夯实基础提升水平,并且能够真真切切地去发现问题,受益很大。所以我非常支持公司的这一决定,作为干部就应该有担当。”
“领导带头干领头干,给我们员工增加了很大的底气。”造纸事业一部班长吴荣跃已经在荣晟干了十多年,这次公司管理层放下“面子”、调低姿态,让他更有干劲。“对荣晟未来发展必须有信心,因为领导这么有担当,这么有爱,我们肯定能克服当下的困难,越来越好。”
此外,荣晟还用全新的全员生发智慧模式,重新打造“尖刀班”、“战斗连”,锻造能打硬仗的铁军团队。所有员工拧成一股绳,真正做到了“上班就要进入工作状态,开局就要奔跑”。
优质服务,抱团合作。
“现在企业的发展要靠‘抢’”!在4月16日下午,嘉兴市委书记张兵赴平湖市调研企业复工复产情况,并主持召开座谈会时,冯荣华的一番话让人印象深刻。面对需求下降、订单下降、价格下降的多重压力,荣晟破局的妙招就是拓展市场、抱团发展。
这天,华章科技销售总监田龙过来洽谈相关设备供应情况。华章科技专门为荣晟环保提供整个厂区的自动化控制系统,双方是合作了10多年的“铁哥们”。为应对疫情冲击,荣晟对供应商合作情况分类整理,邀请优质供应商一起座谈交流,并发挥与公司合作的资金保障优势,确保款项一小时内付清。田龙表示,和这样优秀的企业合作感到很安心、很暖心,也很放心,他们也愿意和荣晟抱团取暖、继续合作。
强内力引外力,目前荣晟的产销率已达到100%,正如冯荣华所言,“危机之下荣晟的发展不会减速,乃至增速”。眼下,智能制造新项目也在加快建设中,对于未来发展,冯荣华依旧信心满满:“危机之下信心最重要,引用张书记所说‘只要信心不滑坡’,办法总比困难多,我相信我们荣晟人一定能在危机中磨炼成长,我也坚信我们荣晟企业能在危机中健康发展。”
记者手记
疫情蔓延全球,旺季没有了,淡季更淡了。重危机不恐惧、重内功借外力、重生存谋发展,荣晟全员拧成一股绳、握成一个拳,迸发出巨大的信心与决心。信心比黄金更重要,越是惊涛骇浪,越需从容不迫,唯有苦炼内功、谋求突破,方能破除梗阻,度暖春迎盛夏。